quarta-feira, 20 de maio de 2015

.: Descubra por que você deve planejar (bem) sua carreira

Estabilidade financeira, paixão pelo que faz, horário flexível, ambiente de trabalho amistoso... Seja qual for sua ideia de sucesso profissional, é imprescindível que haja um planejamento de carreira e esta tarefa não pode ser delegada.

“Muitos profissionais esperam que as empresas façam isso por eles, porém, essa aposta pode ser um grande risco”, afirma o coach de carreira Maurício Sampaio. “Ninguém é capaz de escolher e avaliar qual o melhor caminho para o sucesso do que você mesmo. Aceite que o controle da vida está em suas mãos.”

Um planejamento bem desenvolvido e executado pode trazer grandes benefícios. De acordo com Sampaio, muitas vezes não é necessário mudar de emprego ou trocar de carreira. 

“Olhar com mais acuidade ajudará a visualizar oportunidades na mesma empresa, inclusive aspectos que o colaborador não dava a devida atenção”, ressalta o fundador do InstitutoMS de Coaching de Carreira.

Se a intenção realmente é promover uma mudança radical, planejar se torna algo ainda mais indispensável. Este período de organização da nova etapa é importante para descobrir um potencial talento, procurar as inúmeras oportunidades no mercado, além de novas estratégias para construir uma nova carreira. 

“Um exemplo disso é a internet, que possibilita que milhares de pessoas se realizem profissionalmente, com negócios online e na divulgação dos seus serviços”, lembra o coach.

Sampaio afirma ainda que o planejamento é um ponto essencial para também despontar a autoestima: “Descobrir quem você realmente é e para que serve é a alma do sucesso em todos os sentidos, para você e para a empresa.” 

Sobre Maurício Sampaio: É coach de carreira, palestrante, escritor e fundador do InstitutoMS de Coaching de Carreira. Já publicou os livros “Escolha Certa”, “Influência Positiva - Pais & Filhos: construindo um futuro de sucesso” e “Coaching de Carreira”.
Sites: www.mauriciosampaio.com.brwww.imscoachingdecarreira.com.br
← Postagem mais recente Postagem mais antiga → Página inicial

0 comments:

Postar um comentário

Deixe-nos uma mensagem.

Tecnologia do Blogger.